中国人**澳洲，这种方式你必须看看！

澳大利亚是中国人**的可以选择国之一，实现澳洲**的方式有很多，其中技术**是很过国内人士非常喜欢的方式。但是澳洲技术**实行积分制，很多人虽然想采用这种方式却苦于无法积累足够的分数，加之澳洲**部不断收紧各类**申请，导致很多人不得不将目光投向457工作签证或者186/187雇主提名**签证，这三类我们统称为雇主担保签证。



01雇主担保类签证适合哪些人？
一类是在中国没有企业的高技术，高技能，或者有一定学历和管理技能的人才。第二类是国内的中产**人士。再者就是澳洲本地无法满足技术**申请要求的留学生。
澳洲雇主担保**签证较适合这三类群体，是因为澳洲雇主担保**政策宽松、免打分、免面试、免审计，一人申请，全家**。



02这种省钱又省时的**方式究竟如何才能保证成功率呢？
在技术**和投资**政策日益收紧的大环境下，457工作签证和186/187雇主提名**签证是澳洲**的另一条捷径。为了让大家更加详细地了解457签证，旭飞**澳洲专业**顾问特地罗列了申请过程中的一些要点和注意事项，分享给大家。

03457签证的优势
1.?签证时间长：4年工作签证
2.?通往永居的桥梁：2年后可以转为186*居民签证
3.?审理时间相对比较快：目前基本1-3个月
4.?适用职业广：CSOL职业清单上所有职业均适用技能要求相对较低：大部分情况无须职业评估
5.?英文水平要求较低：雅思总分5分，单项不低于4.5分。或者高薪豁免雅思要求。
6.?有澳大利亚雇主提供工作机会的担保。



04457签证适合人群
大部分本科毕业的学生年龄都不满25岁，以至于在技术**加分中缺少5分。而这5分就意味着，即便雅思考到了4个7的水平，依然很难达到60分的**加分，特别是会计或者it学生，Eoi要求分数不断提高，甚至于高达70分都不会被邀请到，另外，对于所学专业不在技术**清单上的学生来说，技术**更是行不通。
在这种情况下，选择457工作签证无疑是一条相对容易的道路。457签证较大的优势在于工作**两不误，申请人在持457签证期间能积累宝贵的工作经验，为今后的职业发展奠定良好的基础；与此同时，为雇主工作满2年后，就有资格申请永居身份。
引入这样的优质技术人才，对澳洲新**质量有所保证，并且能为澳洲未来经济发展带来重要的推动力。对于澳洲当地的雇主而言，雇佣一个合格的海外技术人员，不仅可以为企业带来关键技术和技能，而且在未来2-4年内拥有一个相对忠诚的员工，不用为员工跳槽而发愁。
对于海外申请457签证的申请人而言，他们能享受相当于国内几倍薪水的工作待遇，免去了一般人初来澳洲时花钱上学、找工作等烦恼，还可以带上一家人来澳洲生活。
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如果拥有一定的学历和技能，提名某些职业时，海外的申请人也不需要做职业评估，这会省去很多麻烦。虽然很多人平时工作生活中用不到英语，但是雅思5分稍加锻炼还是能够达到的。
另外，如果学历和工作经验丰富，还有可能通过高薪豁免雅思，只需提名职位的年薪在$96,400以上。
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由于457签证申请人成功留澳后的就业率高到90%以上，而独立技术**留澳后的就业率只有60%左右，所以**部一直努力完善457工作签证的申请和审理，增加其在**配额里的份额。

05如何正确的选择**公司？
虽然此类签证拥有很多优势多，英语要求又低，但是，**局在过去的一年，逐渐收紧审理要求，导致很多申请人失败告终，在此关键时刻，选择靠谱的**中介是事关重要的。

专业的团队会根据申请人和担保公司的个案，来准备充分的材料和陈述，而不是千篇一律。

旭飞**接待了大量的客户来咨询雇主担保类签证，并拥有多位专业的**代理，在澳洲**，经验丰富，专业严谨，认真负责。作为行业**，办理多大量457、186以及187**案件，累积了巨量的办案经验，大量成功案例可查。
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